《捧走上司》内容简介:
目标决定上进,实力提供基础,方法加速过程,策略影响结果。人生没有回头路,职场不是实验场,选择美好人生,选择最佳策略:捧走上司我提升。
何为上下相处的最佳之道?
对上司来说,就是尊重下属、培养下属、提携下属,最终赢得下属,得到下属的支持与追捧,培建起自己坚实悠长的人脉,确保自己坐的更稳,升得更快,走得更远。
对下属来说,就是尊重上司、帮助上司、捧走上司,最终赢得上司,得到上司的青睐与支持,找到自己的贵人,获得上司的提携,使自己快速提升,与上司共享成功。
丛书汲取了传统交往文化的精华,抛弃了人身依附、庸俗关系学的糟粕;借签了现代管理学的理论,转化为具体可行之指导;以丰富的案例和轻松的文笔,指明了和谐相处之道和快速提升之径。
整套丛书可作为企业建设和谐文化的重要参考书,单本分开则更具个人针对性,实为职场快速提升之指导密笈。
