就在郑啸风住在野草镇的时候，一封隐秘信件悄悄塞进了郑啸风的门缝里。写信的是野草镇的一个叫红虹的女人。她是向郑啸风反映问题的。信中称，她已经在野草镇工作六年了，从大学毕业分配工作就到这里，一直没有动过窝，职业是计划生育专干，丈夫在县人民银行工作。镇政府机关三十多个男人，就她一个女人，她经常受到镇上干部的骚扰。其实同志们对她不错，关系也处得非常好，就是玩笑太多，太过分，有的男人说着说着就动手了。他们并非都有恶意，只是觉得好玩。镇上的大部分男人都摸过她的乳房，个别人还摸过她的身子。她实在不堪其扰，几年前就希望变动一个工作岗位，调到离县城附近的地方工作，可又没有关系，无法巴结上级，所以调动的事一直拖着。她请求郑市长，能否帮她一个忙，恩准她调离这里。
看着这封写得赤裸裸的信，郑啸风既觉得好笑又觉得难受。性骚扰的事在党政机关屡见不鲜，但像这么严重的还是第一个。野草镇属于山高皇帝远的地方，镇政府就是最大的衙门。里面发生着什么外界是很难知道的。郑啸风把信看了之后，作了批示：“请县委县政府先进行私下调查，如红虹同志反映的情况属实，建议马上把她调到县城附近部门。我们不能总是考虑那些有钱有关系的干部的调动问题，也要考虑无钱无关系的干部的调动问题。”
郑啸风让秘书马上把信件转交给郑永刚手上。此时，郑永刚和罗小理两个县长都在野草镇，郑永刚把信一看，说：“罗县长，怎么会有这种事？她反映的情况是真的吗？”
罗小理说：“这个红虹我认识的。”
郑永刚说：“把牛劲给我叫来！”
郑永刚的司机直接把牛劲从办公室拉过来了。牛劲刚刚陪同考察组的人员从外面回来，喘息未定，一副风尘仆仆的样子，手上端着一杯还没来泡好的茶，茶叶在水里尚未舒展开来。两位县长这么急急匆匆地叫他来，他也不明白什么事，便惶恐不安地进去了。
郑永刚示意牛劲坐下，说：“你们镇里是不是有个叫红虹的女人？”
牛劲说是。
郑永刚说：“她是不是经常受到干部们的骚扰？”
牛劲说：“这个，我就不清楚了。可能大家喜欢跟她开玩笑。”
罗小理说：“有人反映，有的男干部经常骚扰她。说直白一点，就是经常摸她？”
牛劲只是笑。
罗小理笑眯眯地说：“你说，是不是你也摸过她？”
牛劲沉吟半晌，吞吞吐吐地说：“只摸过一次。”
“一次也不对！”
牛劲点点头。他明白自己处在两个领导的夹攻之下，既不是正式谈话，更不是提讯审问。他们只是了解情况。牛劲有点不好意思地说：“他们说，她奶子大，好摸。”
郑永刚用指头指着牛劲的脑袋瓜子说：“你他妈还镇长啊！下面的干部是你能随便摸的吗？没事可以摸你自家的老婆啊，干吗要摸别人的呢？这下好了，反映到市长那里去了。”
牛劲摆了一大堆苦经。野草镇离县城远，大多数干部都是两地分居的。他们许多时候处于饥渴状态。全镇机关就只有一个女人，而且红虹又漂亮，乳房又好，总让男人们想入非非。去年发生过一件事情，红虹上网聊天，跟网友视频，穿着暴露一些。她窗口上有个小孔，她自己也不知道。有个别干部就从外面窥视到她了。之后对她提出要求，要摸她一下，否则就对外说她半裸视频的事。红虹就只好答应他的要求。这个干部摸了她之后，就对其他干部炫耀，说红虹的乳房如何好摸，如何大，如何弹性十足。于是就演变成了一个群体性的乱摸事件。你能摸我也能摸，大家就都想吃她的豆腐。
郑永刚打断牛劲的叙述，说：“那你为什么不制止？”
牛劲低下头说：“我没意识到这事的骚扰性质，也是觉得好玩。怪我觉悟不高。”
郑永刚说：“不是觉悟不高。是太好玩了，早就忘记了什么是觉悟。你们就不想想，别人摸了你们的老婆，你们该作何想法？”
牛劲说：“是的。”
这事能做怎样的处理？郑永刚和罗小理也颇感为难。只能把牛劲批评一顿算了，让他回去后要为此事保密，不能乱说。毕竟此类事情太多，有的当事人忍受了，有的不说，有的敢说。红虹是在忍无可忍的情况下才说的。这是一个处在法律边缘上的问题，又涉及个人隐私，所以不能进一步深入追究，只能把问题解决了，才能扼制可能发生的事态。而最好的办法就是马上把红虹调离野草镇。人事问题历来是个敏感性很强的问题，按照特事特办，急事急办的原则，郑永刚和罗小理两人同时赶回了县城，落实郑啸风的批示。
两天之后，郑永刚给郑啸风一个回复：红虹已经在办调动手续了，决定调她到县计划生育办公室工作。这在全县干部调动工作上可能是历年来最快的一例。
郑啸风说：“你们以后再不能继续这样了。假如这次没有市长批示呢？长期下去，有的干部就有可能在红虹身上出问题。人性是善的，但往往偏离一点就成了恶。恶的一面其实也是人性的一方面。一个漂亮女人，今天这个摸摸，明天那个摸摸，保不住哪天就有人失去理智，产生更大胆的想法。”
“是的。我私下了解过了，有的男人就是想占有她。只是没有很好的机会。”罗小理严肃地说。这时，他也想起了他以前在基层工作时的经历，幡然悔悟道：“郑市长，不瞒你说，以前我在乡镇工作时，也摸过女人。因为酒喝高了，清醒之后觉得很恐怖的。”
郑啸风呵呵一笑，觉得这个罗小理真是可爱。常务副县长敢对市长说出此类真话，不是装出一副道貌岸然的虚伪，还是要勇气的。郑啸风说：“尽管你很无耻，但你很诚实。”
郑啸风是一个比较敏感的人。觉得野草镇的情况是具有典型性的。这在西部山区的乡镇中绝非个别现象。郑啸风从野草镇来到江河县政府，召集县里主管人事的领导专门讨论这个问题。郑啸风分析指出，以前，我们在干部配备上，我们只注重了年轻化和知识化，这本来是没有错的。可是，谁来考虑人性化的问题？这是长期以来都被忽视了的。对于边远地区乡镇的干部配备，要考虑到一个重要方面，就是男女性别的比例问题。边远地区通常文化落后，文化活动少，娱乐方式简单，生活枯燥，交际不多，机关干部往往寂寞的时候就是生事的时候。郑啸风知道的，本市山花县有个乡政府，也是只有一个女干部，是团委的。结果是几个男人都喜欢她，都想得到她，后来跟一个副乡长好上了。副乡长在外面学习去了，又跟乡长好上了，其他几个人就争风吃醋，都认为那个女人应该是自己的，最后导致了群殴。所以说，边远乡镇的女干部至少要两人以上为宜，不能在众多的男干部中只配备一个女干部，无论从哪个角度上讲都是不科学的。女性孤单一人置于男性群体之中，生活和工作都会有许多不便，无力从社会道德层面对男同事的言行进行有效制约。像野草镇的干部性别比例就是严重失调，男人大部分是两地分居，机关又只有一个同样也是两地分居的漂亮女人，她没有同性朋友的支持和保护，性别力量处在寡不敌众的悬殊地位。这就势必造成一些异性的骚扰，又是同事之间，碍于情面，平时能忍则忍，有苦难言。
